Für unseren Kunden, das Autohaus Wörndle, haben wir erfolgreich einen Employer-Branding-Prozess durchgeführt. Angesichts der Veränderungen in der Arbeitswelt gestaltet sich die Suche nach neuen Mitarbeitern zunehmend herausfordernd. Durch einen zielgerichteten Workshop konnten wir die Stärken des Unternehmens herausarbeiten. Zusätzlich haben wir ein Video produziert, das als Teaser fungiert und über eine gezielte Social-Media-Kampagne Interesse weckt. Dabei konnten wir mit einem geringeren Budget im Vergleich zum Printbereich erfolgreich Leads generieren. Das Video verweist auf unsere Landingpage, die mit einem Bewerbungstool verknüpft ist. Dank dieser Maßnahmen konnten wir erfolgreich Mitarbeiter für vier verschiedene Positionen finden.